

3月21日,,,,,,,博亿国际集团党委副书记倪敬东主持召开人事工作专题会议,,,,,,,集团办公室、所属企业人事工作分管领导及部门负责人等参加会议。。。。。。
会议通报了博亿国际集团2018年所属企业考核中人事工作存在的问题,,,,,,,详细讲解了《人员信息》具体填报要求、干部选拔任用操作规程,,,,,,,并就博亿国际集团后备干部队伍建设提出了具体要求,,,,,,,同时通报了社会招聘进展情况。。。。。。随后,,,,,,,所属各企业分别从人才队伍建设、人事工作存在的问题及解决举措等方面进行了交流发言。。。。。。
集团党委副书记倪敬东作会议总结并对人事工作进行了布置。。。。。。他强调,,,,,,,当前形势下推动组织工作向前向深发展,,,,,,,要提高政治站位,,,,,,,认识组织人事工作的重要性;;;;;;;;要找准着力点,,,,,,,推动组织工作创新发展;;;;;;;;要把握时代脉搏,,,,,,,加强组织部门自身建设。。。。。。对于2019年集团及所属企业组织人事工作重点,,,,,,,倪敬东要求,,,,,,,一是加强制度建设,,,,,,,建立长效机制;;;;;;;;二是设定明确标准,,,,,,,提升整体素质;;;;;;;;三是加强教育培养,,,,,,,建立健康成长机制;;;;;;;;四是合理提拔使用,,,,,,,激发干部活力;;;;;;;;五是把好入口,,,,,,,从源头上优化人才结构;;;;;;;;六是全程纪实,,,,,,,加强干部人事档案管理。。。。。。
会议最后,,,,,,,倪敬东对全体组工干部提出要求:一是要讲政治,,,,,,,切实增强政治敏锐性;;;;;;;;二是要讲作风,,,,,,,切实提高工作廉洁度;;;;;;;;三是要讲业务,,,,,,,切实提升专业素养。。。。。。他同时勉励全体组工干部要深刻把握时势变化,,,,,,,充分认识组织部门的新责任、新任务和新挑战,,,,,,,要有“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,,,,,,,把选人用人工作作为崇高使命来抓,,,,,,,始终保持工作干劲,,,,,,,齐心协力,,,,,,,为博亿国际集团转型发展提供坚强的组织保证。。。。。。